InnoPreneur-forløbet er udviklet med fokus på jobskabelse for nyuddannede arkitekter gennem innovationssamarbejder med virksomheder. Forløbet udfoldes som et værdiskabende samarbejde mellem dimittend og virksomhed. Forretningsudvikling, intraprenørskab og fleksibel ansættelse skaber optimale forudsætninger for en længerevarende samarbejdsrelation.
Formatet er udviklet i samarbejde med Viden til Vækst/JobCenter Aarhus og Talent Match. –>Se video her
